Ανάγκη για απλουστευμένα πρότυπα για την εταιρική βιωσιμότητα και ενημέρωση της εφοδιαστικής αλυσίδας ανέδειξε η 1η Διαβούλευση της Ευρωπαϊκής Συμβουλευτικής Ομάδας για Θέματα Χρηματοοικονομικής Αναφοράς σε συνεργσία με το CSR HELLAS.06 Ιουν 2024 - 20:16
Καθώς ολοένα και περισσότεροι οργανισμοί προωθούν πιο συνεργατικές μορφές εταιρικής δομής, τα στελέχη δεν ανεβαίνουν σκαλί σκαλί στην ιεραρχία. Το παράδειγμα των νεοφυών επιχειρήσεων.04 Ιουν 2024 - 07:24
Η νέα εποχή απαιτεί και νέου τύπου ηγέτες όχι μόνο στην πολιτική αλλά και στις επιχειρήσεις. Ποια είναι τα βασικά τους χαρακτηριστικά και πώς βοηθούν στην ανάπτυξη μιας επιχείρησης. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.30 Μαϊ 2024 - 07:20
Με την άνοδο των οργανισμών που βασίζονται στη γνώση, το παλαιό μοντέλο ελέγχου των εργαζομένων δεν λειτουργεί. Η μετάβαση από το μοντέλο του Χένρι Φορντ στη σύγχρονη πραγματικότητα.23 Μαϊ 2024 - 07:21
Στον 21ο αιώνα το συναίσθημα είναι ένα καυτό θέμα. Οι απόψεις που αναθεωρεί η επιστήμη και πώς επηρεάζεται η πορεία μιας επιχείρησης και ενός στελέχους. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.22 Μαϊ 2024 - 07:22
Ποια είναι τα βασικά χαρακτηριστικά αυτών που είναι με την πλευρά των νικητών και αυτών που συνήθως... χάνουν. Οι στρατηγικές και ο σωστός υπολογισμός του ρίσκου. Ένα ιστορικό άρθρο του Richard R. Conarroe.08 Μαϊ 2024 - 07:41
Η σημασία του χαμόγελου είναι πολύ μεγάλη σύμφωνα με τους ψυχολόγους - μελετητές της συμπεριφοράς. Έρευνα απέδειξε ότι οι πιθανότητες επαφής πελάτη-πωλητή πολλαπλασιάζονται όταν ο τελευταίος χαμογελάει.02 Μαϊ 2024 - 07:13
Μπορούν οι προσπάθειες για την αναβάθμιση του διεθνούς ρόλου της Μεσογείου να στηριχθούν και σε μία αποτελεσματική διοίκηση επιχειρήσεων και οργανισμών; Ποιες είναι οι δυσκολίες. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.29 Απρ 2024 - 07:12
Η ομάδα δεν είναι απλά ένα σύνολο ατόμων, αλλά μια οργάνωση με δική της δυναμική και ιδιαίτερα χαρακτηριστικά. Ποια είναι τα κλειδιά για να δουλέψει καλά για λογαριασμό μιας επιχείρησης.26 Απρ 2024 - 07:10
«Όταν το ανώτερο στέλεχος έχει αναπτύξει σημαντικά τις δεξιότητες ακρόασης, τότε η διαφορά στην απόδοσή του συνιστά καθοριστικό παράγοντα αποτελεσματικότητας», διαπιστώνει η McKinsey.22 Απρ 2024 - 07:28
Ξεκίνησε σαν ένα απλό πλαίσιο, σχεδιασμένο να βοηθάει τις επιχειρήσεις να δομήσουν τον τρόπο που μετρούν τις επιδόσεις τους. Εχει, όμως, εξελιχθεί σε ένα πολύ πιο σύνθετο εργαλείο στρατηγικού management. 15 Απρ 2024 - 07:31
Όταν κάποια πράγματα φαίνονται να βρίσκονται στον στραβό δρόμο, μήπως κάποιες «παράξενες» ιδέες είναι τελικά πολύ χρήσιμες; Μια θεώρηση των πραγμάτων μεταξύ αισιοδοξίας-απαισιοδοξίας και πραγματικότητας.12 Απρ 2024 - 07:00
Η πανδημία υπήρξε καθοριστική για να διαμορφωθεί ένα νέο πλαίσιο σε ό,τι αφορά τη φυσική παρουσία του συνόλου των μετόχων σε μια ΓΣ. Μέτρα διασφάλισης για αποφυγή ακύρωσης αποφάσεων. Γράφει ο Σταύρος Κουμεντάκης.03 Απρ 2024 - 07:33
Σε φάσεις έντονου ανταγωνισμού, όπως στη σημερινή εποχή, η πιστότητα των πελατών σε μία επιχείρηση αυξάνει την κερδοφορία. Μαζί με τους μετόχους αποτελεί πολύτιμο αφανές κεφάλαιο.02 Απρ 2024 - 07:38
Ένα αποτελεσματικό μάνατζμεντ του χρόνου ξεκινά από την ικανότητα να αρνείται κανείς κάτι που οδηγεί σε περιττές απασχολήσεις και σε οδυνηρό άγχος. Τι σημαίνει ορθή διαχείριση των προτεραιοτήτων. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.01 Απρ 2024 - 07:36
Η επιτυχία στην επαγγελματική ζωή είναι συνάρτηση με το πόσο ψηλά βάζει κανείς τον πήχη. Οι πρωταθλητές αποκτούν ό,τι επιθυμούν και πετυχαίνουν. Οι βασικοί λόγοι αποτυχίας. Γράφει ο Σεθ Γκόντιν.29 Μαρ 2024 - 07:34
Ποιοι έχουν το δικαίωμα να λάβουν μέρος στη Γενική Συνέλευση των μετόχων. Ποιες προϋποθέσεις πρέπει να συντρέχουν. Πώς εξακριβώνεται η μετοχική ιδιότητα. Γράφει ο Σταύρος Κουμεντάκης.21 Μαρ 2024 - 07:31
Η εκδήλωση πραγματοποιήθηκε 7 Μαρτίου στο Ξενοδοχείο Crowne Plaza. Είμαστε εδώ για να μας αξιοποιήσετε προκειμένου να κάνουμε τα πράγματα σωστά, αποτελεσματικά και κυρίως έγκαιρα, δήλωσε η Πρόεδρος του Συνδέσμου Εταιρειών Συμβούλων Μάνατζμεντ Ελλάδος.19 Μαρ 2024 - 10:33
Για μια επιχείρηση, σε εποχές γρήγορων αλλαγών, είναι ζωτική ανάγκη να παράγει πρωτότυπες ιδέες και άρα να καινοτομεί σε προϊόντα και υπηρεσίες. Στόχος το συγκριτικό πλεονέκτημα. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.19 Μαρ 2024 - 07:35
Εάν και οι ήπιες δεξιότητες δεν είναι καθόλου αμελητέες, ας μην τις κάνουμε καθοριστικά κριτήρια έναντι της εμπειρίας, της εξειδίκευσης, της τεχνογνωσίας. Γράφουν οι Κ. Ζοπουνίδης και Κ. Ξιφαράς.12 Μαρ 2024 - 07:38