MANAGER 2DAY

Πώς η συστημική σκέψη οδηγεί στη βιωσιμότητα

Πώς η συστημική σκέψη οδηγεί στη βιωσιμότητα

Ενσωματώνοντας συγκεκριμένες αρχές οι εταιρείες μπορούν να δημιουργήσουν βιώσιμα επιχειρηματικά μοντέλα που ανταποκρίνονται στις προκλήσεις και αξιοποιούν τις ευκαιρίες. Γράφουν οι Γ. Ατσαλάκης, Κ. Ζοπουνίδης.

Πώς «χτίζει» ψηφιακά... όνομα μια μικρομεσαία επιχείρηση

Πώς «χτίζει» ψηφιακά... όνομα μια μικρομεσαία επιχείρηση

Τα τελευταία χρόνια η οικοδόμηση μάρκας γνωρίζει εκθετική ανάπτυξη και σίγουρα αποτελεί σημαντικό ανταγωνιστικό εργαλείο. Το τοπίο ωστόσο γίνεται όλο και πιο περίπλοκο.

Ντόναλντ Τραμπ: Κάντε το όνομά σας μάρκα και αυτοδιαφημιστείτε

Ντόναλντ Τραμπ: Κάντε το όνομά σας μάρκα και αυτοδιαφημιστείτε

Συμβουλές του 47ου προέδρου των ΗΠΑ, που δείχνουν πώς σκέπτεται και πώς ενεργεί για να πετύχει συμφωνίες και στόχους. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.

Τι είναι και πώς χτίζεται το «Φιλελεύθερο Μάνατζμεντ»

Τι είναι και πώς χτίζεται το «Φιλελεύθερο Μάνατζμεντ»

Οι μάνατζερ πρέπει να καλλιεργήσουν μέσα στην επιχείρηση, τα ερωτηματικά, την αβεβαιότητα, την αμφιβολία. Η ελευθερία δράσης και το διοικητικό θάρρος. Γράφει ο Κωνσταντίνος Ζοπουνίδης.

Πώς θα πάρετε έξτρα υπεραξία από την εξυπηρέτηση πελατών

Πώς θα πάρετε έξτρα υπεραξία από την εξυπηρέτηση πελατών

Η κουλτούρα ανώτερης εξυπηρέτησης δεν προκύπτει τυχαία. Απαιτεί αφοσιωμένους διευθυντές και προσωπικό με κίνητρο. Ποια είναι η σωστή συνταγή. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.

Οι πέντε προτεραιότητες ενός Κινέζου μάνατζερ

Το ευρωπαϊκό μάνατζμεντ έχει την κληρονομιά του Αισώπου, του Μακιαβέλι και του Λαφοντέν και στηρίζεται στην αλεπού και το λιοντάρι. Οι Κινέζοι έχουν τον δράκο και τον λύκο. Ποιοι είναι οι λόγοι. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.

Πώς θα βρείτε την ευτυχία στην καριέρα σας

Η ελπίδα είναι ένα ουσιαστικό μέρος της ανθρώπινης εμπειρίας μας. Ο μαγικός συνδυασμός που θα επιτρέψει να μην τρέχετε από τη μια δυσάρεστη κατάσταση στην άλλη. Κείμενο της Dr. Annie McΚee.

Ποια χαρακτηριστικά έχουν οι... εμπειροπόλεμοι μάνατζερ

Τα διδάγματα για τις επιχειρήσεις και το μάνατζμεντ από την ελληνική κρίση, την απογείωση του διαδικτύου και την έλευση των millennials. Γιατί οι μάνατζερ πρέπει να επενδύσουν στα στελέχη τους. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.

TAGS ΕΠΙΧΕΙΡΕΙΝ

Η διαίσθηση οδηγός για σωστές επιχειρηματικές αποφάσεις

Οι ηγέτες που έχουν αναπτύξει μια έντονη διαίσθηση μπορούν να αντιληφθούν τα προβλήματα πριν αυτά γίνουν πιο σοβαρά. Είναι αυτοί που μπορούν να δρουν πέρα από τη λογική. Γράφει ο Γιάννης Αναστασόπουλος.

Τι είναι οι «Green Collar Jobs» και πώς θα τις διεκδικήσετε

Από τους «White Collars» των αρχών του 20ού αιώνα και τους «Blue Collars» του 2ου ΠΠ στους Green Collars του σήμερα. Πώς προέκυψε ο όρος, τι συμβολίζει και ποια σημασία έχει για μια επιχείρηση. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.

Human Cloud: Τι είναι και πώς συνδέει επιχειρήσεις και εργαζόμενους

Οι πέντε μέθοδοι για να διαλέξετε σωστά προσωπικό

Πώς θα νικήσει ένας πτυχιούχος το FOBO της τεχνητής νοημοσύνης

Η τεχνητή νοημοσύνη παίρνει το πηδάλιο του αεροπορικού κλάδου

Τέσσερις τρόποι που η τεχνητή νοημοσύνη αλλάζει το ψηφιακό μάρκετινγκ

Κίνδυνος... πνιγμού στον ωκεανό των πληροφοριών, ποιο είναι το σωσίβιο

Γιατί οι επιχειρήσεις χρειάζονται εργαζόμενους-επαναστάτες

Γιατί οι ηγέτες είναι είδος προς... εξαφάνιση

Το Machine Learning αποκτά νέα δυναμική

Οι ανατροπές που φέρνει στην εργασία η «gig economy»

v