Στο έργο Μέτρο 5.1 ”Θετικές δράσεις για την ισότητα των ευκαιριών μεταξύ ανδρών και γυναικών στις μικρομεσαίες και στις μεγάλες επιχειρήσεις” του υπουργείου Εσωτερικών που σχεδίασε και υλοποιεί η Γενική Γραμματεία Ισότητας συμμετέχει ο όμιλος εταιριών Γερμανός.

Σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση, το πρόγραμμα, που ονομάζεται ”Στόχοι” απευθύνεται στις γυναίκες εργαζόμενες της ΓΕΡΜΑΝΟΣ ΑΒΕΕ και της E VALUE με στόχο την ανάπτυξη των εργαζομένων, την εναρμόνιση της επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής, αλλά και την βελτίωση της εμπλοκής των εργαζομένων σε αποφάσεις σχετικά με τη δουλειά και το περιβάλλον εργασίας τους.

Το πρόγραμμα συνολικά αποτελείται από τρία στάδια, τα οποία είναι η εκπόνηση Διαγνωστικής Μελέτης σε θέματα ισότητας και εσωτερικής λειτουργίας, η πραγματοποίηση ενεργειών Ομαδικής Συμβουλευτικής για την ενδυνάμωση της επαγγελματικής εξέλιξης, την αντιμετώπιση του στρες και της εξισορρόπησης επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής και τέλος τα Προγράμματα Κατάρτισης μεγάλης διάρκειας για τη βελτίωση συγκεκριμένων επαγγελματικών δεξιοτήτων.

Ήδη ο Όμιλος Εταιρειών ΓΕΡΜΑΝΟΣ βρίσκεται στον πέμπτο μήνα υλοποίησης του προγράμματος έχοντας ολοκληρώσει το στάδιο της έρευνας και της ενημέρωσης – ευαισθητοποίησης των εργαζομένων για το πρόγραμμα.

Στο πλαίσιο αυτό, την Πέμπτη 13 Σεπτεμβρίου 2007 πραγματοποιήθηκε εκδήλωση ενημέρωσης του προσωπικού για τις δράσεις που υιοθετεί η εταιρία και τις ενέργειες που θα ακολουθήσουν κατά τη διάρκεια του προγράμματος, διάρκειας 1,5 έτους.

Στην εκδήλωση παρουσίασε η Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού του Ομίλου εταιριών Γερμανός, κα Ιωάννα Παπακωνσταντίνου, τους στόχους και τις προσδοκίες του προγράμματος καθώς και τους εξωτερικούς συνεργάτες του έργου.

Επίσης, ανακοινώθηκαν τα ευρήματα της Διαγνωστικής Μελέτης, ενώ την εκδήλωση έκλεισε η Οικογενειακή Σύμβουλος κα. Τένια Μακρή, στο πλαίσιο της περαιτέρω ενδυνάμωσης των γυναικών εργαζομένων για ενεργό συμμετοχή στο πρόγραμμα.

Η υλοποίηση δράσεων εταιρικής κοινωνικής ευθύνης αποτελούν στρατηγική επιλογή της ΓΕΡΜΑΝΟΣ στα 27 χρόνια λειτουργίας της και ισχυρό εργαλείο για την επίτευξη των επιχειρηματικών στόχων του Ομίλου.