Στο Συμβούλιο της Επικρατείας κατά του μέτρου της κινητικότητας που προβλέπεται από το Μνημόνιο και έχει τεθεί ήδη σε εφαρμογή από το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης προσέφυγε μόνιμη υπάλληλος του ΥΕΘΑ/ΓΕΣ η οποία προσελήφθη το 1996 κατόπιν γραπτού διαγωνισμού στο ΑΣΕΠ.

Η υπάλληλος υποστηρίζει ότι το μέτρο της κινητικότητας είναι αντισυνταγματικό καθώς τα κριτήρια επιλογής δεν συναρτώνται με τον τρόπο πρόσληψης των δημοσίων υπαλλήλων, δηλαδή δεν γίνεται διάκριση μεταξύ των συμβασιούχων και αυτών που προσλήφθηκαν μέσω ΑΣΕΠ.

Η απόφαση θεωρείται πιθανό να συζητηθεί από την Ολομέλεια του ανωτάτου δικαστηρίου.