Πώς διαμορφώνονται οι νέοι μισθοί στις τράπεζες

Στα 1.020 ευρώ αναμένεται να διαμορφωθεί, τον Δεκέμβριο του 2024, ο κατώτατος εισαγωγικός μισθός στις τράπεζες, καθώς ΟΤΟΕ και εκπρόσωποι των Τραπεζών συμφώνησαν σε κλιμακωτές αυξήσεις, που σωρευτικά θα ξεπεράσουν το 5,5% σε βάθος τριετίας.

Η συμφωνία μεταξύ των δύο πλευρών, που επήλθε χθες, κατά την 7η συνάντησή τους, αναμένεται να εγκριθεί σήμερα από το Γενικό Συμβούλιο της Ομοσπονδίας των Τραπεζοϋπαλλήλων, προκειμένου στη συνέχεια να υπογραφεί η νέα Κλαδική Συλλογική Σύμβαση στις Τράπεζες, τριετούς διάρκειας.

Αναλυτικά, η πρόταση που αναμένεται να περιλαμβάνεται στο τελικό κείμενο της συμφωνίας θα προβλέπει αυξήσεις 2% από 1ης/10/2022, επιπλέον 1% από 1η/12/2023 και τέλος, αύξηση της τάξης του 2,5% από 1η/12/2024.

Αυτό σωρευτικά οδηγεί σε αυξήσεις άνω του 5,5%, στην ωρίμανσή του, ενώ στις προτάσεις περιλαμβάνεται και ρήτρα διασφάλισης της απασχόλησης στον κλάδο, όρος, για τον οποίο η ΟΤΟΕ άσκησε σημαντικές πιέσεις προκειμένου να υπάρχει στη νέα σύμβαση και να προστατευτεί η απασχόληση στον κλάδο, για την επόμενη τριετία, που θα ισχύει η νέα συλλογική σύμβαση.

Υπενθυμίζεται ότι κατά τη διάρκεια των τελευταίων ετών, σύμφωνα με τα στοιχεία που έχει δώσει στη δημοσιότητα η ΟΤΟΕ, έχει καταγραφεί μείωση κατά 21,2% στη συνολική απασχόληση στα πιστωτικά ιδρύματα (2018-2021), με αποτέλεσμα, από 39.557 που ήταν οι εργαζόμενοι να μειωθούν σε 31.163, μέσα σε μία τριετία.

Αναλυτικά, σύμφωνα με τα στοιχεία της ΟΤΟΕ, στο διάστημα που μεσολάβησε από το 2018 μέχρι και τον Ιούνιο του 2021, η συνολική απασχόληση στα πιστωτικά ιδρύματα στην Ελλάδα μειώθηκε κατά 21,2% (από 39.557 εργαζόμενους σε 31.163).

• Μέχρι τα τέλη του 2020, η μείωση της απασχόλησης στις Τράπεζες στην Ελλάδα ήταν 16%, έναντι μείωσης κατά 2,4% στις Τράπεζες στην Ευρωζώνη.

• Στις νέες εταιρείες servicers του χρηματοπιστωτικού κλάδου που ανέλαβαν τη διαχείριση των ΜΕΑ των Τραπεζών απασχολούνται πλέον πάνω από 4.000 εργαζόμενοι, από τους οποίους 2.000 περίπου προέρχονται από τις συστημικές Τράπεζες.

• Μεταξύ τέλους του 2018 και Σεπτ. 2021 διέκοψαν τη λειτουργία τους 385 καταστήματα, δηλαδή το 19,4% των καταστημάτων δικτύου στην Ευρωζώνη. Μέχρι το τέλος του 2020, η μείωση ήταν 12,21%. Μόνο κατά τη διάρκεια της πανδημίας σταμάτησαν τη λειτουργία τους 264 καταστήματα.

• Στη χώρα μας το 2020 αντιστοιχούσε ένας τραπεζοϋπάλληλος σε 324 κατοίκους, ενώ στην Ευρωζώνη ένας σε 186 κατοίκους.

• Είχαμε 18,78 καταστήματα ανά 100.000 κατοίκους έναντι 34,3 στη Γαλλία, 38,2 στην Πορτογαλία, 38,8 στην Ιταλία και 49,7 στην Ισπανία.

• Το 2020 ο μέσος όρος στην Ευρωζώνη ήταν ένα τραπεζικό κατάστημα ανά 2.888 κατοίκους, στην Ελλάδα (με τόσες γεωγραφικές κ.α. ιδιομορφίες…) αντιστοιχούσε ένα κατάστημα ανά 6.298 κατοίκους.

• Αλλά και στα ΑΤΜ, που διευκολύνουν τις συναλλαγές, είχαμε μείωση, αναλογικά με τον πληθυσμό, έναντι αύξησης στην Ευρωζώνη στο ίδιο διάστημα. Έτσι, το 2019 είχαμε στην Ελλάδα 63,4 ΑΤΜ ανά 100.000 κατοίκους έναντι 90,17 στην Ιταλία, 98,29 στη Γαλλία, 119,93 στη Γερμανία, 171, 96 στην Αυστρία (πηγή συγκριτικών στοιχείων Ευρωπαϊκή Τραπεζική Αρχή -ΕΒΑ).

Τα θεσμικά

Κατόπιν συμφωνίας των δύο μερών, στη σύμβαση θα υπάρχουν διατάξεις που αφορούν την τηλεργασία, με στόχο να αντιμετωπισθούν ζητήματα ίσης μεταχείρισης, πλήρους κάλυψης του λειτουργικού κόστους για τον εργαζόμενο, διασφάλισης του χρόνου εργασίας καθώς και εξισορρόπησης εργασιακού και ιδιωτικού χρόνου. Παράλληλα, όπως συμφωνήθηκε, θα προβλέπεται η δυνατότητα εκπαίδευσης και συνεχούς επιμόρφωσης των εργαζομένων, προκειμένου να αντιμετωπιστούν οι ανάγκες της ψηφιακής εποχής.

Σήμερα, αναμένεται η συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της ΟΤΟΕ, προκειμένου να εγκριθούν οι όροι της συμφωνίας και να ακολουθήσουν οι υπογραφές της νέας Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας.