Δείτε εδώ την ειδική έκδοση

Νέο καταθετικό προϊόν από τη Citibank

Ενα νέο καταθετικό προϊόν, το CitiSmart 6 Stars, το οποίο συνδέεται με 6 διεθνείς μετοχές, παρέχει 100% εγγύηση του κεφαλαίου και επιπλέον bonus στην απόδοση, προσφέρει στο επενδυτικό κοινό έως και τις 22 Ιουλίου, η Citibank.

Νέο καταθετικό προϊόν από τη Citibank
Η Citibank, προσφέρει στο επενδυτικό κοινό ένα νέο καταθετικό προϊόν, το CitiSmart 6 Stars, το οποίο πέρα από την 100% εγγύηση του κεφαλαίου παρέχει επιπλέον bonus στην απόδοση.

Το νέο διετές CitiSmart 6 Stars συνδέεται με 6 διεθνείς μετοχές μεγάλης κεφαλαιοποίησης. Ειδικότερα, στο τέλος της διετίας συγκρίνεται η αρχική και η τελική τιμή των 6 μετοχών. Η τιμή της μετοχής με τη μικρότερη (θετική ή αρνητική) απόδοση λαμβάνεται ως βάση για τον υπολογισμό της τελικής απόδοσης της κατάθεσης.

Παράλληλα, η τιμή της μετοχής με την χαμηλότερη απόδοση ενισχύεται και προστατεύεται με επιπλέον bonus 20% για καταθέσεις σε ευρώ ή 10% για καταθέσεις σε Δολάρια ΗΠΑ και κατά συνέπεια αυξάνονται οι ήδη σημαντικές πιθανότητες κέρδους, ενώ το αρχικό κεφάλαιο είναι 100% εγγυημένο. Το νέο διετές CitiSmart διατίθεται στο επενδυτικό κοινό μέχρι και την Δευτέρα 22 Ιουλίου.

Oπως επισημαίνεται στην ανακοίνωση, η διεθνής παρουσία και εμπειρία της Citibank επιτρέπει τον σχεδιασμό του ξεχωριστού προϊόντος CitiSmart 6 Stars με την επιλογή έξι από τις σημαντικότερες διεθνείς μετοχές, τις οποίες η Schroder Salomon Smith Barney προτείνει, είτε με την ένδειξη ”Αγορά”, είτε με την ένδειξη ”Απόδοση καλύτερη της αγοράς” με την παράλληλη 100% εγγύηση του κεφαλαίου.

Οι μετοχές που η Citibank συγκεντρώνει στο νέο CitiSmart 6 Stars είναι οι εξής : Procter & Gamble, Royal Bank of Scotland, Pfizer, General Motors, Coca Cola και Sony Corp. Οι τρεις πρώτες προτείνονται για αγορά (Buy) και οι τρεις τελευταίες προτείνονται με την ένδειξη ”απόδοση καλύτερη της αγοράς” (Outperform).

Το bonus 20% για καταθέσεις σε ευρώ και 10% για καταθέσεις σε δολάριο ΗΠΑ παρέχει τη δυνατότητα απόδοσης ακόμη και σε περίπτωση πτώσης των μετοχών. Συγκεκριμένα, σε περίπτωση ανόδου των μετοχών, στο 100 % της ανόδου της μετοχής με την μικρότερη απόδοση θα προστεθεί το αντίστοιχο bonus ανάλογα με το νόμισμα της κατάθεσης. Εάν η μετοχή με την μικρότερη απόδοση παραμείνει αμετάβλητη, το bonus λειτουργεί ως εγγύηση απόδοσης 20% για Ευρώ ή 10% για Δολάρια ΗΠΑ. Τέλος, εάν η μετοχή με τη χαμηλότερη απόδοση έχει σημειώσει πτώση, τότε το ποσοστό της πτώσης θα αφαιρεθεί από το bonus, ενώ, εάν η πτώση ξεπεράσει το όριο αυτό, ο επενδυτής έχει τουλάχιστον απόλυτη εγγύηση του αρχικού κεφαλαίου του.



Ο κ. Ι. Καραχάλιος, Γενικός Διευθυντής Επενδυτικών Προϊόντων της Citibank, τόνισε ότι: ”Το νέο CitiSmart 6 Stars απευθύνεται σε όσους ενδιαφέρονται να διευρύνουν το χαρτοφυλάκιό τους με κορυφαίες μετοχές του εξωτερικού και επιθυμούν να επενδύσουν σε μετρητά με την πλήρη εξασφάλιση του αρχικού τους κεφαλαίου. Θα συνεχίσουμε να δημιουργούμε και να προσφέρουμε στους πελάτες μας σύγχρονα επενδυτικά προϊόντα που στόχο έχουν, πέρα από την εξασφάλιση του αρχικού κεφαλαίου και την μεγιστοποίηση της απόδοσης, την εξοικείωση τους με τις Παγκόσμιες Χρηματοοικονομικές Αγορές και τα εργαλεία τους. Είμαστε ιδιαίτερα περήφανοι που έχουμε τη δυνατότητα λόγω της διεθνούς παρουσίας και της βαθιάς γνώσης της Citibank για τις ξένες αγορές να προσφέρουμε στο επενδυτικό κοινό δυνατές μετοχές, οι οποίες συνοδεύονται με προτάσεις αγοράς από την Schroder Salomon Smith Barney.”

Συνοπτικά, τα χαρακτηριστικά του νέου CitiSmart 6 Stars είναι τα εξής:

* Ελάχιστο ποσό κατάθεσης Ευρώ 5.000 ή Δολάρια ΗΠΑ 5.000

* 100% Εγγύηση Αρχικού Κεφαλαίου στη λήξη

* Διάρκεια 2 χρόνια

* Περίοδος εγγραφών: 4 έως 22 Ιουλίου 2002

* Ημερομηνία έναρξης*: 24/7/2002 με αξία 26/7/2002

* Ημερομηνία λήξης: 26/7/2004 με αξία 28/7/2004

* Προμήθεια έως 2% επί του ποσού κατάθεσης

* Αναλήψεις προ της λήξεως δεν επιτρέπονται.

Τέλος, ως έναρξη κατάθεσης για τη μετοχή της Sony θεωρείται η 25η Ιουλίου 2002 λόγω της διαφοράς ώρας του χρηματιστηρίου του Τόκυο με τα χρηματιστήρια του Λονδίνου και της Νέας Υόρκης.

ΣΧΟΛΙΑ ΧΡΗΣΤΩΝ

blog comments powered by Disqus
v