Η Rolls-Royce «κόβει» άλλα 200 στελέχη

Πρόγραμμα εθελούσιας εξόδους αποσκοπεί στην εξάλειψη 200 ακόμη διοικητικών ρόλων. Οι νέες περικοπές προστίθενται σε άλλες 400 διοικητικές θέσεις που γνωστοποιήθηκε το Μάιο ότι θα μειωθούν, ενώ η εν λόγω μονάδα μετρά ήδη 2.600 απολύσεις.

Δημοσιεύθηκε: 19 Σεπτεμβρίου 2016 - 19:10

Η Rolls-Royce Holdings επεκτείνει τις περικοπές θέσεων εργασίας, στο πλαίσιο της παρατεταμένης μάχης της για τόνωση της κερδοφορίας.

Την Κυριακή ανακοίνωσε ότι θα εξαλείψει ακόμη 200 διοικητικές θέσεις μέσω προγράμματος εθελούσιας εξόδου. Οι νέες περικοπές προστίθενται σε 400 διοικητικές θέσεις που η εταιρία είχε γνωστοποιήσει το Μάιο ότι θα μειώσει.

Σύμφωνα με τους Financial Times, οι νέες απολύσεις «σχεδιάστηκαν για να αφαιρέσουν περιπλοκότητα και κόστη, με την απλοποίηση των διαδικασιών και της δομής» της εταιρίας.

Η πλειονότητα των νέων περικοπών θα πραγματοποιηθεί στην επιχείρηση κινητήρων αεροσκαφών, η οποία προμηθεύει τις Boeing και Airbus. Η Rolls-Royce έχει στο παρελθόν ανακοινώσει άλλες περίπου 2.600 περικοπές θέσεων στη συγκεκριμένη μονάδα.

Όπως τονίζει το MarketWatch, τα αποτελέσματα των προσπαθειών του διευθύνοντος συμβούλου, Warren East, να επιταχύνει την αναδιάρθρωση της εταιρίας για να φέρει κερδοφορία, είναι ακόμη αβέβαια. Παρότι η Rolls-Royce διευρύνει τις περικοπές, βρίσκεται ακόμη μακριά από το στόχο για εξοικονόμηση κοστών ύψους 150 με 200 εκατ. στερλινών το χρόνο από τα τέλη του 2017.

Επιπλέον, ο East αναγκάστηκε φέτος να μειώσει το μέρισμα για πρώτη φορά από το 1992 και μετά.